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運転手9名の退職で運行体制の維持が不可能に
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367本の大減便
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大都会横浜でバス待ちの大行列都心部でこれは中々
生活圏がバスの人は大変だな pic.twitter.com/a44OXY4ocy— ゆるふわ怪電波☆埼玉 (@yuruhuwa_kdenpa) May 8, 2024
1時間に1本がデフォみたいなってるのか pic.twitter.com/gTxyzoSE6O
— ゆるふわ怪電波☆埼玉 (@yuruhuwa_kdenpa) May 8, 2024
一応処遇改善をして人材確保に動いてはいるらしい
給料がいくらなのかは知らんけど pic.twitter.com/oURsnp0d1g
— ゆるふわ怪電波☆埼玉 (@yuruhuwa_kdenpa) May 8, 2024
働き手が少なくなってる以上は適正待遇以上で職員を確保するしかないよね
周りの業界に人を取られる一方になる
横浜市バス 367本減便で悲鳴 4月だけで2度 大行列続き…車内も混雑(FNNプライムオンライン(フジテレビ系))https://t.co/q7umoYSwmv pic.twitter.com/b1xPSHCOx5
— ゆるふわ怪電波☆埼玉 (@yuruhuwa_kdenpa) May 9, 2024
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新田 龍@nittaryo
「横浜市営バスが大減便で市民困惑」には12年前の伏線がありましてね…
「市バス運転手の給料は高すぎる!」「税金のムダ遣い!」
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「生涯賃金を2割下げて民間並にします!」
ってのを2012年にやったんですよ。
結果として「民間の方が稼げる」となり、夜勤の多さなど労働環境面の問題もあり、今般の運転手大量退職に繋がってしまいました。公務員叩きで留飲が下がる人もいるんでしょうが、このような展開を見る限り、結果的に自分たち住民の首を絞めることになりかねないですね。
こんな状況になってようやく待遇改善へと乗り出し、応募も増えてきているようですが、大量退職の前に手を打っておければよかったですね。また、外野からの「給料高すぎ!」というクレームに市が安易に屈してしまったことで、働く人たちが「こんな組織じゃ安心して働いていけない…」と幻滅した可能性もあります。
そもそもバス運賃自体、消費税率の引き上げを除けばこの数十年ほとんど値上がりしてない所も多いので、「運賃が多少値上がりしてもいいから、運転手の待遇を改善して路線を維持しよう」という機運が醸成しないといけないですね。そうならない限り、同様のケースは今後も各地で多発することでしょう。
「横浜市営バスが大減便で市民困惑」には12年前の伏線がありましてね…
「市バス運転手の給料は高すぎる!」「税金のムダ遣い!」
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「生涯賃金を2割下げて民間並にします!」ってのを2012年にやったんですよ。… https://t.co/Q2gEXoOmxY pic.twitter.com/7YNY8KdKHQ
— 新田 龍 (@nittaryo) May 9, 2024
この手の「目先の利益を追って後で大損する」という状況、何か故事成語か四文字熟語があったような気がするのだが、思い出せずモヤモヤしてる。朝三暮四では損をしてないので違うし…
小利大損
まんまやな
あ、それです、「小利大損」!
「因小失大」ってのもありますね。
「損して得取れ」の対義語で調べていたら「一文惜しみの百知らず」というのもある。難しいのだと「飲鴆止渇」とか、「割股満腹」とかも。言葉の海は広大だわ…
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